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| ▲ 사진제공=KT&G |
KT&G(사장 방경만)가 문화체육관광부 주관 ‘2026 여가친화경영 기업·기관 인증식’에서 장관상을 받았다.
KT&G는 지난 9일 열린 인증식에서 장관상과 함께 여가친화경영 우수기업으로도 선정됐다고 밝혔다. 2016년 처음 인증을 받은 뒤 재인증을 이어 온 이 회사가 최고 등급인 장관상을 받은 것은 올해가 처음이다.
여가친화경영 인증은 근로자의 일과 여가가 조화를 이루도록 돕고 여가문화 확산에 기여한 기업·기관을 선정하는 제도다. KT&G는 일과 삶의 균형이 구성원의 경쟁력과 동기 부여로 이어진다는 철학 아래 전사적인 여가친화 문화를 만든 점이 높은 평가를 받았다고 설명했다.
회사는 시간 단위로 연차를 쓰는 제도와 동호회 지원, 사내 도서관 운영, 사내 E-스포츠 대회 개최 등으로 구성원의 여가 활동을 뒷받침하고 있다.
2015년 도입한 ‘자동육아휴직제’는 출산하면 별도 신청 없이 육아휴직으로 자동 전환되는 제도다. KT&G는 이 제도 도입 이후 육아휴직 사용률이 이전보다 3배 이상 높아졌다고 밝혔다. 임직원 가족사진 이벤트 등으로 10년째 이어 온 가족친화 프로그램 ‘가화만社성’도 좋은 평가를 받았다고 전했다.
전국 5곳의 복합문화공간 상상마당에서 운영하는 문화예술 프로그램도 수상에 힘을 보탰다. 회사는 임직원뿐 아니라 지역주민까지 풍요로운 여가를 즐길 수 있게 한 점이 반영됐다고 설명했다.
배수민 KT&G 지속경영본부장은 “일과 여가의 균형이 구성원의 몰입과 성장으로 이어진다는 경영 철학이 인정받은 결과”라며 “자유로운 여가친화 조직문화를 지속적으로 넓혀 가겠다”고 밝혔다.
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